Il profilo
Lavorare con Contract Manager s.r.l. non è per tutti. Solo coloro che riescono a darsi il massimo dei voti nelle caratteristiche sotto descritte possono lavorare con il nostro team.Siamo molto esigenti, perchè i nostri clienti si aspettano da noi risultati eccellenti in tempi ristretti.
Ecco i tratti che definiscono un potenziale contract manager:
- ETA' COMPRESA TRA 40 E 65 ANNI
- ONESTA', SERIETA', CORRETTEZZA, TRASPARENZA
- CURIOSITA' E VOGLIA DI IMPARARE
- MODESTIA UNITA A FERMEZZA E DETERMINAZIONE
- GUSTO PER L'AUTONOMIA
- FACILITA' DI INSERIMENTO IN NUOVE STRUTTURE
- GRANDI DOTI DI COMUNICAZIONE E DI PERSUASIONE
- OTTIMISMO, ENERGIA, RESISTENZA
- PRESENZA DEL FATTORE "FORTUNA"
- GRANDE PREPARAZIONE PROFESSIONALE NEL PROPRIO CAMPO DI SPECIALIZZAZIONE
- PADRONANZA DELLA LINGUA INGLESE
- STORIA PERSONALE DI SUCCESSI E DI SIGNIFICATIVI TRAGUARDI RAGGIUNTI OTTENUTI IN POCHE AZIENDE
- LAUREA IN INGEGNERIA O ECONOMIA AZIENDALE
PERCHE' LAVORARE CON CONTRACT MANAGER?
Innanzitutto perchè siamo un bel gruppo di persone, caratterizzato da trasparenza, correttezza, professionalità, dinamicità e modestia.Manager che da anni lavorano insieme mettendo in condivisione le proprie competenze professionali.
Lavorare con Contract Manager s.r.l. è molto motivante.
Una volta un manager di altissimo livello ci disse: "non mi sono mai divertito così tanto in un'azienda, non ci sono mai rimasto per un periodo così lungo come in Contract Manager".
Lavorare con Contract Manager s.r.l. può significare continuità nella temporaneità.
Ci sono persone che lavorano con noi da 20-15-10 anni e non sono ancora paghe. L'ambiente CM è vario, stimolante, aperto, diretto.
PERCHE' A PROGETTO
- Perchè rappresenta una sfida professionale
- Perchè non è un ripiego
- Perchè è vario e molto divertente
- Perchè si è chiamati per ottenere risultati in tempi brevi
- Perchè la maggior parte del tempo è impiegato per ottenere risultati in attività operative
- Perchè si ha molto più potere come contract manager che come manager a tempo indeterminato
- Perchè dopo una sfida ne arriva un'altra
- Perchè il livello di adrenalina è massimo nelle nuove situazioni
- Perchè i manager danno il meglio di se nei primi due-tre anni di lavoro in una nuova sede
COME METTERSI IN CONTATTO CON NOI
Dopo aver verificato se esistono le condizioni per poter essere valutati positivamente da Contract Manager s.r.l., si consulta la sezione "Le Opportunità" qui sopra e si verifica se ci sono al momento delle interessanti opportunità di collaborazione.In caso positivo, si invia il proprio cv dettagliato citando l'opportunità prescelta.
Nel caso in cui si volesse comunque collaborare con Contract Manager s.r.l., a prescindere dalle opportunità in corso, basta inviare il proprio cv al seguente indirizzo di posta elettronica: risorse@contractmanager.it. Il cv va inviato una volta sola.
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